发布时间:2023-07-28 发布人:赵珮如
每一个奋战过的日夜,每一场和时间的赛跑,每一份任务达成的畅快,对赵志豪来说,都闪烁着最耀眼的光芒。
赵志豪,现任光华公司岩土工程部经理。参加工作十余年来,从一名技术员一步步成长为项目技术负责人、项目经理、工程部副经理、岩土工程部经理。近年来先后多次获得 “优秀共产党员”“先进个人”“优秀项目经理”“优秀科技工作者”“新长征突击手”“最美志愿者”等荣誉称号。他一直奋斗在项目建设的一线,用始终不变的初心、脚踏实地的工作态度和求真务实的工作作风,从一名初入行业的技术员“小白”,逐渐成长为能够独当一面的项目负责人,以实际行动引领光华公司青年聚合正能量,为企业高质量发展点亮了青春色彩。
艰难困苦 玉汝于成
作为一名基层一线的普通党员,赵志豪时时处处以党员标准严格要求自己,积极发挥党员先锋模范作用。2022年,公司成功中标内蒙古神马建元化工有限公司年产30万吨精己二酸项目桩基施工任务,就此拉开了为期三个月的艰苦岁月的序幕。项目地处沙漠边缘,进入11月份风雪天气频发,现场经常是沙尘飞扬,开工即进入寒冬期,业主单位为确保年后主体施工能够正常开展,要求年前必须完成环己醇桩基施工。为克服因疫情管控造成的物资采购困难,在项目筹建期他连续5天吃住在车上,精心组织设备、人员进场,确保项目开工即冲刺。赶上天气恶劣时,气温骤降,夜间最低气温达到-26℃,给现场施工带来诸多不便,施工效率大大降低。为确保施工顺利进行,赵志豪以身作则,带领项目管理团队抗风沙、战严寒,提前谋划材料供应、组织设备边施工边保养,以“向管理要效益”的理念积极践行精细化管理,优化调整工序作业时间、鼓舞作业人员士气,于年底顺利完成施工任务。树立了中煤光华是一支能打仗、能打胜仗的铁军队伍形象,有效提升了光华公司在业主单位及内蒙古地区的品牌形象,为后续的工作开展打下良好的基础。
不畏艰难,砥砺奋进敢担当
习近平总书记说:“青春的底色,永远是‘奋斗’两字。”在赵志豪的身上,展现了当代青年人该有的奋斗精神,体现了当代青年地质工作者崇高的敬业精神和吃苦耐劳的精神风貌,传承了老一辈地质人身上的“三光荣”传统和“四特别”精神。在项目管理过程中,他始终坚持“做一个项目、树一个品牌、交一方朋友、拓一片市场”的经营理念。 2021年,他负责管理河钢邯钢老区退城整合项目焦化工程Ⅰ、Ⅱ标段桩基项目。项目投标时现场尚处于初勘阶段,相关地质资料不够详细,进入施工阶段时,发现该工程施工区域地下岩溶中等发育,对桩基承载力发挥影响极大,为保证桩端持力层的稳定,建设单位决定在桩基正式施工前进行逐桩勘探,赵志豪带领团队多次翻阅相关资料研究,多次往返现场进行实地考察和研究,与建设、设计、勘察交流沟通,顺利承接超前孔勘探工作,工程量75000延米,超合同金额1500余万元,高标准完成各项生产任务。截至目前,在邯钢退城整合项目我公司以良好的履约能力签订桩基施工项目6项、地基处理强夯项目1项、工程勘察项目2项、超前孔勘探项目4项,累计完成经济产值超亿元,二次经营成果显著。团队成员感慨的说:这是个全新的大项目,真的是很具有挑战性,幸亏有赵志豪带队,大家攻坚克难,否则我们还要走很多弯路。”赵志豪始终在内心深处时刻铭记着自己的信念,要把无悔的青春献给地质事业,为祖国的大好河山贡献地质人的智慧和力量。
是师父也是好大哥
这条路上充满了这位热血青年对梦的执着与向往,虽一路崎岖坎坷,但如今已遍地繁花盛开。作为工程部负责人,赵志豪始终把培养新一代技术管理人才作为一项重要工作来抓,在日常工作中以言传身教加强对新员工的“传帮带”,营造出“比学赶超”的良好学习氛围。坚持产学结合,通过线下线上技术培训、组织经验交流、鼓励参加职业资格考试等多种途径增长他们的工作技能,为青年技术人员成长打下了良好的基础。几年来,已成功培养技术人员近10人,新业务拓展、新技术引进创新层出不穷,人才梯队建设成效初显。
在团队眼中,赵志豪是一个优秀的“师父”,也是一位贴心的好大哥。他推行快乐轻松高效工作,鼓励团队们大胆创新,既给大家提供广阔的工作空间,同时又提供坚实的后盾,在工作上遇到障碍和困难,时常帮助解决并鼓励年轻技术骨干,也以实际行动为年轻技术员提供多方面支持。
千锤百炼始成金。历经十年的磨练和反复的捶打,赵志豪心怀凌云壮志,在奋斗的路上敢为人先,大胆开拓勇创新,不畏艰难,砥砺奋进敢担当,生动地诠释了共产党人忠诚、严谨、奉献的精神。他的努力付出得到了业主单位和同事们的认可,为公司提升项目精细化管理水平,实现高质量发展贡献着自己的力量。正如他心中所期望的:心似骄阳万丈光,前途似海,来日方长。

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