为更好深入推进“两学一做”常态化制度化，贯彻落实一局“三五三”实施方案，9月7日，我局三级单位党建工作经验交流会在邯召开。局党委书记武喜尊出席会议并讲话，工会主席、党办（群工部）主任董万增参加会议，会议由人力资源部（党委组织部）负责人王广辉主持。三级单位党组织负责人、党务工作者及部分党支部书记共42人参加了会议。
　　武喜尊指出，党建工作千差万别，要经常性的开展交流探讨才能推进各单位党建工作进步，才能补齐短板，学其精髓，整体提升。他强调，做好党建工作必须要有高度的政治责任感，要建立“四个自信”，要坚持党的领导，要实施“四个全面”战略，要坚持全面从严治党。他指出，党建工作要搞好，首先要抓好党支部建设，党支部建设要搞好，离不开党支部书记队伍建设，只有抓住这个“龙头”，党建工作才有大的变化。他要求：1、选好支部书记。要将党性强、有责任心、愿意做的、有热情的同志选到党支部书记的位置上来，在党支部书记选择上一定要严格把关。2、按照中央文件“四个同步、四个对接”精神和《干部选拔条例》要求，对一些表现优秀的党支部书记可以适当提高待遇，大胆使用，也可以与基层实体部门负责人交叉任职，从而对他们的工作进行鼓励、认可。3、党支部书记要将党支部打造要成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。
　　随后，173队张秀冰、穆思宇、钟燕、物测队商丽向全体参会人员作了党务工作经验交流。
　　张秀冰以自身工作经历为出发点，讲述了173队党建工作的先进经验并提出了做好党建工作的“三步走”措施。一、提高党建知名度，打造党建影响力。二、抓好理论学习，打造筑牢思想建设阵地。三、创品牌，创标识，营造良好的党建工作氛围。
　　穆思宇从技术人员、年轻人、如何做好主题党日为出发点，向大家交流了她作为党支部书记一些想法和做法，她认为作为一名党支部书记应当讲党性、讲觉悟、有激情、求上进；她的先进经验是：党支部工作要大胆创新、主动出击；随后向大家讲述了他们党支部主题党日活动的策划、开展及效果。
　　钟燕以时间为序，向大家叙述了他们党支部一年前党员党性觉悟的参差不齐、工作状态的被动应付、党费收缴的一定困难到现在党性觉悟的显著提升、工作状态的主动积极、党费交纳的足额按时以及有声有色主题党日活动来说明了如何将党支部工作做的更好。
　　商丽向大家介绍了物测队的密切联系群众制度——《中国煤炭地质总局物测队党代表接待室工作流程》制度，主要内容：定期接待党员、群众来访，如实记录来访人员反映问题和诉求，收集职工群众提出的意见和建议；对所接访的问题进行分类管理，建立台账，每季度公布一次处理清理。经过1年多的努力，物测队的接访量逐渐递减，充分说明了的此项制度的可行性，也确实达到了化解矛盾，密切联系了群众的效果。
　　一一九队党委书记赵付山对173队及物测队的党建工作经验表示值得学习、借鉴，认为他们点出了根本，结合了实际，敢于创新，敢于进步，真正达到了坚持出成绩的效果。
　　王广辉作会议总结，他指出党建交流开展要经常性，好的经验要多做推广宣传；他还对近期一局党建督查结果和“回头看”情况进行了通报，要求各单位要将“两学一做”常态化制度化深入基层，要严格落实“三五三”实施方案，提升本单位的党建工作水平和做出属于本单位的党建闪光点。
　　最后，大家一起观看学习了173队和物测队的党建工作材料并到129队党员活动室进行了参观学习。
　　通过本次会议，大家对彼此单位之间党建工作开展情况有了更深的认识，好的经验做法的到了交流、传递，资源实现了共享，为我局今后党建工作更上一层楼增添了助力。