为进一步提升企业管理效能和服务水平，加强人才队伍建设，3月29日，中煤一局组织开展了总部空缺岗位内部竞聘工作。中煤一局党政领导刘冰、董万增、刘翔峰作为评委参加竞聘会。

　　本次竞聘，报名符合条件者共18人。竞聘采用“笔试+面试”的方式进行，对竞聘人员的基本知识、写作能力、业务水平等方面进行了全面考评。

　　通过内部竞聘，充分营造了公正有序的良性竞争氛围，为员工提供了展示自我、锻炼自我的机会，有效提高了员工的工作积极性和责任感，为推动中煤一局高质量健康可持续发展提供了人才保障。