8月4日，中煤一局(集团)党委理论学习中心组专题学习了习近平在中央人才工作会议上的讲话精神——深入实施新时代人才强国战略，加快建设世界重要人才中心和创新高地。进一步突出人才强企工程，展现干事创业新作为，以高素质人才干部队伍保障经济高质量发展。

　　会议强调，人才是立企之本，要抓好人才队伍建设，以高层次和高技能人才为重点，五湖四海招贤纳才，优化人力资源配置 ;要制定长远、公平合理、符合实际、能真正落地创效的人才培养机制，加大培训力度，通过“请进来、走出去”等方式，举办多层次、多期次专题培训，提高人才队伍综合素质;要建立内外部科研新技术的交流机制，以“煤”为基，聚焦主责主业，全面提升行业竞争力;要做好人才工作必须坚持正确政治方向，关键是坚持党管人才、着眼服务大局、创新聚才用才良方，从而为新时代人才工作举旗定向。

　　改善创新生态，激发创新活力。党的十八大以来，新的形势和任务迫切要求我们，必须坚持面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康，加快解决制约科技创新发展的一些关键问题。坚持“四个面向”，就要坚持需求导向和问题导向。国家科技创新力的根本源泉在于人，要尊重人才成长规律和科研活动自身规律，培养造就一批具有国际水平的战略科技人才、科技领军人才和创新团队。

　　破解“两张皮”，激发创新活力。习近平总书记关于科技工作的重要讲话明确提出，科学研究既要追求知识和真理，也要服务于经济社会发展和广大人民群众，期待广大科技工作者把科技成果应用在实现现代化的伟大事业中。实践需求是导向，科技创新是核心。对于一局集团而言在传统地质勘查充分凝练基础上，着眼于矿山全生命周期地质技术服务、生态环境建设及现代农业地质等方向上开展科技公关，形成核心技术，为“碳达峰碳中和”做出地质人应有的贡献。

　　集聚天下英才，激发创新活力。在人才引进和培养中要加大环境地质、灾害地质、矿井地质、生态修复等专业技术人员的比例。同时进一步优化培育人才的制度体系，适时合理的进行多岗锻炼，培养人才全面发展，激发人才成长活力，把握育才方向;强化人文关怀，定期座谈交流，帮助解决困难，温暖育才氛围，发挥好“优秀项目经理”的作用，带好徒弟，加速人才成长。建立着眼于能源资源评价、勘探与开发，超前物探钻探、大口径钻探、水害瓦斯灾害防范治理、采动塌陷治理、地质灾害防治、矿山生态修复、高标准农田建设等技术的研究与开发团队，进一步完善矿山全生命周期技术体系，做强生态地质、农业地质产业。

　　会议指出，在新的形势新的挑战下，要积极改善科技创新环境，摒弃陈规陋习，且广大科技工作者要拿出百尺竿头更进一步的勇气，“咬定青山不放松”的韧劲，迎难而上，主动学习，对接市场、对接技术前沿、对接国家重大战略，攻坚克难,砥砺前行,坚决打赢科技创新突破战，赋能集团公司绿色高质量发展。

　　一局集团党政领导参加本次学习研讨，纪委副书记、机关副处级以上干部参加专题学习。